2023年确实恢复了社保的一次性补缴政策，但需要在满足特定条件下才能申请补缴。以下是关于哪些情况下可以申请补缴的具体说明：
当地户口且在61年到82年范围内的知识青年：这部分人群可以选择补缴社保。这一政策主要是考虑到历史原因，为这部分人群提供补缴社保的机会，以便他们能够更好地享受社保待遇。
有城镇户口且与国企、县级等集体企业建立了劳务关系：这类人群同样可以享受补缴权益。这主要是为了确保那些曾经在国企或集体企业工作过的人群，即使因为各种原因未能及时缴纳社保，也有机会补缴并享受相应的社保待遇。
未参加过职工社保或中断缴纳养老保险费用的人群：这部分人群可以通过补缴的方式缴纳之前中断缴费的养老保险，作为接续缴纳社保的依据。这对于那些因各种原因未能及时参保或中断缴费的人群来说，是一个重要的补缴机会。
城乡居民养老保险缴费不满15年的情况：在达到60周岁的退休年龄后，可以直接选择一次性补交，以满足养老保险的缴费年限要求。
从单位离职后社保养老险断交的情况：如果断交时间不超过三个月，通常是可以补缴的。但如果断交时间超过六个月，后续的补缴手续会相对复杂，需要符合当地具体的社保政策规定才能提交补缴申请。
需要注意的是，社保的补缴并没有时间上的限制，但需要达到一定的缴费年限要求。同时，对于用人单位未及时缴纳足额养老保险费用的情况，相关机构会责令参保人在期限内完成缴纳或补足社保费用，否则将按天数收取滞纳金。
