1. 元旦：2021年1月1日至3日放假，共3天。在此期间，若用人单位安排员工工作，应支付员工三倍工资。2. 春节：2月11日至17日放假调休，共7天。2月7日（星期日）、2月20日（星期六）上班。若在这两天以及春节假期内安排员工工作，都应支付三倍工资。3. 清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。若在此期间安排员工工作，应支付三倍工资。4. 劳动节：5月1日至5日放假调休，共5天。4月25日（星期日）、5月8日（星期六）上班。在这两天以及劳动节假期内安排员工工作，都应支付三倍工资。5. 端午节：6月12日至14日放假，共3天。若在此期间安排员工工作，应支付三倍工资。6. 中秋节：9月19日至21日放假调休，共3天。9月18日（星期六）上班。若在这天以及中秋节假期内安排员工工作，都应支付三倍工资。7. 国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月26日（星期日）、10月9日（星期六）上班。在这两天以及国庆节假期内安排员工工作，都应支付三倍工资。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，若用人单位在法定节假日安排员工工作，应支付不低于员工正常工作时间工资三倍的工资报酬。
